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Associate or Full Professor / Director of MSc Programmes

Company:HEADway People / ICN

Location:France / Nancy

Discipline:

Employment Type:Permanent Full-time

Posted:2022-09-02

Headway People, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l’enseignement supérieur, la recherche et la formation recrute pour l’ICN Business School, grande école de management située à Nancy, Paris et Berlin un/une :

Associate or Full Professor / Director of MSc Programmes

1. Au sujet d’ICN Business School

Fondée en 1905, accréditée EQUIS, AMBA et AACSB, l'ICN Business School est une grande école française de management avec des campus situés à Nancy, Paris et Berlin.

ICN Business School s'efforce d'être une référence en matière d'enseignement en management innovant, transdisciplinaire et responsable au cœur de l'Europe.

ICN prépare les étudiants et les managers à répondre aux besoins du monde du travail d'aujourd'hui et de demain. L'innovation, la créativité et la capacité à travailler au-delà des frontières disciplinaires traditionnelles sont encouragées par la philosophie d'enseignement et d'apprentissage ATM de l'école, ainsi que par son engagement continu envers les ODD.

Conformément à sa mission et à sa vision, ICN Business School valorise l'ouverture, l'engagement et l'esprit d'équipe du corps enseignant, du personnel et des étudiants.

L'école compte 3 000 étudiants, un corps professoral très international de 80 professeurs, plus de 120 universités partenaires dans le monde.

2. Le poste

Placé(e) sous la responsabilité hiérarchique du Directeur des Programmes, le Directeur / la Directrice des MSc assure la direction et l’orientation de l'ensemble du portefeuille des programme MSc et aide les responsables de domaine à atteindre les objectifs et les résultats d'apprentissage sur tous les sites. ​

​Ce poste s’inscrit dans un axe stratégique du développement des programmes de l’école.

Il/Elle aura en charge les responsabilités suivantes (liste non exhaustive) :

  • Assurer une gestion et un leadership efficaces des programmes de MSc, y compris la consultation, la prise de décision et la communication avec les collègues et les responsables de domaine appropriés ;​
  • Assurer des normes élevées en matière d'expérience des étudiants grâce à une conception et une prestation efficaces d'opportunités d'apprentissage de haute qualité pour les étudiants du programme dans tous les lieux, ainsi qu'un enseignement et un apprentissage inclusifs ; ​
  • Assumer la responsabilité directe du tronc commun de gestion des MSc en collaboration avec le Directeur du Programme Grande Ecole et de la coordination des domaines des MSc ; ​
  • Maintenir des normes académiques élevées et le respect des spécifications du programme et des modules ; définir les objectifs du programme et les résultats d'apprentissage pour s'assurer que le programme communique une forte identité de programme et est aligné avec les Graduate Attributes de l'école, les déclarations de référence des sujets pertinents, et les exigences d'accréditation ;​
  • Diriger l'intégration de la durabilité et de la transdisciplinarité dans le programme, l'internationalisation du programme et l'intégration de la recherche dans l'enseignement ;
  • Diriger la révision et l'amélioration du programme d'études, de manière à soutenir et à se concentrer sur les résultats d'apprentissage des étudiants ;​
  • Superviser les stages et fournir des conseils sur les techniques d'étude ;
  • Superviser la mise en place, la notation et la vérification des évaluations des étudiants et des activités d'examen du programme, y compris la fourniture d'un retour d'information approprié aux étudiants pour répondre aux attentes internes et externes (coordination des spécialisations) et assurer la conformité avec la politique et les directives d'évaluation de l'école ;​
  • Organiser des séminaires de la faculté des MSc visant à partager les connaissances et à établir une collaboration interdisciplinaire entre les responsables de domaine ;​
  • Fournir des conseils, un soutien et un tutorat aux groupes d'étudiants et aux individus, le cas échéant, y compris l'orientation vers des services appropriés fournissant une aide supplémentaire ;​
  • Réaliser les indicateurs clés de performance académique, d'assiduité, de rétention, de progression et de réussite des étudiants pour les programmes de MSc ;​
  • Maintenir des taux élevés de satisfaction des étudiants dans les programmes de MSc ;​
  • Remplir les documents de révision et d'évaluation des programmes afin de répondre aux attentes internes et externes ;​
  • Participer activement aux activités de marketing et de recrutement des étudiants pour leur programme (avec le département Marketing & Communication) et contribuer à la préparation et à la validation finale des outils de communication et de publicité du programme pour le promouvoir ;
  • Participer aux journées portes ouvertes du programme et aux événements de communication, en collaboration avec le département de la communication.

3. Le profil recherché

Il s'agit d'un poste de haut niveau au sein de l'école pour des professeurs ayant de l'expérience dans la conception et la mise en œuvre de programmes d'enseignement post-expérience ou exécutif et connaissant bien les accréditations et les classements (internationaux).

Les prérequis suivants sont attendus :

  • Doctorat d’une institution accréditée EQUIS et/ou AACSB de préférence 
  • Expérience en tant qu'académique (expérience et connaissances nécessaires pour garantir le respect des normes académiques, la qualité de l'expérience des étudiants et la coordination d'une équipe académique de haut niveau)
  • Bonne connaissance du marché français et international de la formation​
  • Maîtrise des outils digitaux (Pack Office, LMS, etc.)​
  • Compétences en pédagogie et innovation​
  • Expérience de structuration et de développement d’activités dans un contexte international
  • Français natif ou bilingue. Anglais niveau C1/C2 

Les savoirs être suivants sont appréciés :

  • Excellentes capacités interpersonnelles et de communication​
  • Esprit d'équipe, capacité à construire du collectif autour d'enjeux partagés​
  • Esprit d'initiative ​
  • Créativité et force de proposition​
  • Rigueur et sens du détail​
  • Sens de la qualité de service, de la relation aux publics concernés et du résultat​
  • Capacité à créer et inspirer la confiance​
  • Autonomie​
  • Loyauté
  • Résistance au stress

4. Conditions :

  • Enseignant chercheur avec plan individuel d’activités suivant objectifs d’enseignement et de recherche à définir avec le doyen de la faculté. Cadre au forfait 198 jours/an​
  • Poste basé à Paris ou Nancy
  • TR​, téléphone ,ordinateur portable​
  • Mutuelle et Prévoyance
  • Rémunération selon profil académique
  • Prime de fonction et d’objectifs

5. Processus de recrutement :

Merci de bien vouloir nous transmettre votre candidature complète (Curriculum Vitae, lettre d’intérêt et liste de vos référents) à : m.pitancier@headway-advisory.com

Contact Person:If you wish to apply for this position, please specify that you saw it on AKADEUS.

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